2024年10月，商学院开展了三次《人力资源管理概论》课程的协同教学，学生反映效果较好。此次协同教学邀请到广东科技学院张婷婷老师，主讲内容是招聘的含义与作用，人员招聘计划制定，人员测评方法与技术。

  通过此次协同教学，主讲老师与校外协同教师进行了深入的沟通与交流，充分认识到人力资源管理的重要性，课堂上融入了最新的人力资源管理资讯，符合当前人才培养模式。协同教学过程中，张老师运用直接讲授、案例分析及播放视频等方式，对人员测评方法与技术等问题进行了细致讲解。课后同学们反馈学到了许多人力资源管理相关的知识。课程最后张老师引入心理测验，帮助同学们为之后职业选择做好准备。

  本次《人力资源管理概论》课程采用协同教学的方式，通过巧妙的课程设计，调动学生们的学习积极性，启发同学思考与讨论，加深同学们对所学知识的理解与掌握，很好地提升了课堂教学质量，同学们纷纷表示受益匪浅。